Informacja zwrotna, która buduje
🟢 Warsztat weekendowy w godz. 10:00-14:00 (4 h) 🟢
Jak udzielać informacji zwrotnej? Jak budować kulturę informacji zwrotnej w zespole? I czy w ogóle warto?
Podczas warsztatu podzielimy się dobrymi praktykami, które warto wprowadzić, by budować zaufanie, motywować, rozwijać i tworzyć kulturę rozwoju.
Czego się nauczysz?
Dla kogo jest ten warsztat?
Wymagania wstępne
Prowadzący
Trenerka biznesu, facylitatorka, konsultantka DISC D3, moderatorka Design Thinking, menedżerka. Przez 14 lat pracowała jako menedżer projektów i zespołów w mśp, ngo i korporacjach. Przez ostatnie 6 lat związana z zespołami IT. Od 4 lat facylitatorka (facylituje sesje projektowe i strategiczne). Współtworzy WSZECHwŚWIAT – społeczność absolwentów (trenerów, coachów, facylitatorów) Wszechnicy UJ. W pracy zespołowej najbardziej ceni różnorodność – charakterów, punktów widzenia, pomysłów. Wierzy, że każdy ma w sobie potencjał i moc możliwości, które wystarczy uwolnić.
Program warsztatów
- Czym jest, a czym nie jest informacja zwrotna.
- Kiedy i jak udzielać informacji zwrotnej.
- Informacja zwrotna nierozwojowa i rozwojowa.
- Feedback i feedforward – czym jest i czemu służy.
- Techniki udzielania informacji zwrotnej.
- Praktyczny trening umiejętności udzielania informacji zwrotnej.
Uwaga
Zakupione certyfikaty zostaną przesłane uczestnikom w formie elektronicznej po warsztacie. Jeśli chcesz otrzymać zakupiony certyfikat w formie papierowej, zgłoś to mailowo na adres kontakt@stacja.it.
Zapisy na wybrany warsztat zostały zakończone.