#1015

Jak udzielać informacji zwrotnej konstruktywnie?

Warsztat odbywa się w formie zdalnej za pośrednictwem platformy/komunikatora online, z wykorzystaniem dźwięku, obrazu z kamery, udostępniania ekranu komputera prowadzącego i uczestników.

🟢 Warsztat weekendowy w godz. 09:00-13:00 (4 h) 🟢

Żarówka

Czego się nauczysz?

W trakcie warsztatu nabędziesz następujące umiejętności:
- Poznasz zasady i dobre praktyki udzielania informacji zwrotnej (feedbacku),
- Dowiesz się, co zrobić, by pokonać opór przed udzielaniem i przyjmowaniem informacji zwrotnej,
- Poznasz i przećwiczysz różne techniki udzielania informacji zwrotnej.
Grupa

Dla kogo jest ten warsztat?

Warsztat przeznaczony jest dla menedżerów i liderów oraz wszystkich, którzy stają przed wyzwaniem udzielania informacji zwrotnej i którzy chcą dzięki niej budować
zdrowsze relacje oraz podnosić efektywność w zespole.
Notatnik

Wymagania wstępne

Możliwość korzystania z podstawowych narzędzi do pracy współdzielonej typu pakiet Google, wirtualne tablice itp. (linki przygotuje i udostępni podczas szkolenia
prowadząca). Do aktywnego udziału w warsztacie potrzebny będzie komputer (niezbyt wygodnie będzie Ci korzystać ze smartfona lub tabletu).

Prowadzący

Agata Brataniec:

Trenerka biznesu, facylitatorka, konsultantka DISC D3, moderatorka Design Thinking, menedżerka. Przez 14 lat pracowała jako menedżer projektów i zespołów w mśp, ngo i korporacjach. Przez ostatnie 6 lat związana z zespołami IT. Od 4 lat facylitatorka (facylituje sesje projektowe i strategiczne). Współtworzy WSZECHwŚWIAT – społeczność absolwentów (trenerów, coachów, facylitatorów) Wszechnicy UJ. W pracy zespołowej najbardziej ceni różnorodność – charakterów, punktów widzenia, pomysłów. Wierzy, że każdy ma w sobie potencjał i moc możliwości, które wystarczy uwolnić.

Program warsztatów

1. Czym jest a czym nie jest informacja zwrotna
2. Rodzaje informacji zwrotnej
3. Zasady udzielania informacji zwrotnej
– Po co udzielać informacji zwrotnej
– Informacja zwrotna nierozwojowa i rozwojowa
– Cechy konstruktywnego feedbacku
– Kiedy i jak udzielać informacji zwrotnej
4. Opór przed udzielaniem i przyjmowaniem informacji zwrotnej
– Źródła oporu
– Sposoby na przełamanie oporu
– Sposoby reakcji na feedback
5. Techniki udzielania informacji zwrotnej
6. Praktyczny trening umiejętności udzielania informacji zwrotnej

Uwaga

Liczba miejsc ograniczona! Organizator zastrzega sobie prawo do odwołania wydarzenia w przypadku niezgłoszenia się minimalnej liczby uczestników.
Zakupione certyfikaty zostaną przesłane uczestnikom w formie elektronicznej po warsztacie. Jeśli chcesz otrzymać zakupiony certyfikat w formie papierowej, zgłoś to mailowo na adres kontakt@stacja.it.

Zapisy na wybrany warsztat zostały zakończone.